Планування корпоративних подарунків на 2021 рік
Новорічні
подарунки оптом
ГоловнаНовиниПланування корпоративних подарунків на 2021 рік

Планування корпоративних подарунків на 2021 рік

Планування корпоративних подарунків на 2021 рік

Корпоративні подарунки ось уже кілька десятків років є невід'ємною частиною розвитку будь-якої успішної компанії. І дуже часто стають вдалим інструментом для вельми успішного вирішення різних питань в бізнесі.

У нашій статті ми спробуємо відповісти на кілька головних питань щодо правильного планування корпоративних подарунків.

  1. Яка мета корпоративних подарунків?
  2. Як правильно спланувати бюджет?
  3. Коли і як правильно дарувати подарунки співробітникам і партнерам?
  4. Що саме варто подарувати?

Мета корпоративних подарунків

Якщо ви досі вважаєте, що корпоративні подарунки потрібно дарувати тому, що так роблять всі - то, на жаль, панове, ви погані і недалекоглядні бізнесмени. І швидше за все, що ваші подарунки ніколи не будуть сприйняті на "ура". А між тим, правильно продуманий подарунок здатний сказати співробітнику і партнеру, наприклад, про те, що ваша компанія або організація має потенціал для інновацій, стабільності і продуктивності. І все це тільки завдяки новим креативним ідеям у виборі подарунків і умінням все спланувати точно і завчасно. Вражає?

А ось вам ще кілька переваг грамотно продуманих корпоративних подарунків:

  • Можливість висловити подяку за співпрацю та роботу;
  • Підвищення продуктивності трудового процесу;
  • Зміцнення партнерських відносин;
  • Шанс повернути втраченого клієнта і свою репутацію;
  • Можливість підвищити свою впізнаваність;
  • Отримання позитивних емоцій від подарунків.

 

Планування бюджету

Для того, щоб корпоративні подарунки були актуальними і оригінальними, бюджет на такі цілі варто продумати заздалегідь.

Допомогти директору компанії і бухгалтеру скласти правильний бюджет на дану статтю витрат можуть не тільки співробітники фінансового відділу і відділу HR, а й співробітники, які добре знайомі зі структурою компанії, діловими партнерами і розуміють всі тонкощі корпоративних подарунків.

Уникайте дорогих корпоративних подарунків, інакше ви ризикуєте створити враження того, що вам чимось зобов'язані.

Компаніям, які обмежені в своїх засобах, також слід пам'ятати про те, що скромний подарунок повинен бути добре продуманим і оригінальним. Бійтеся бути дешевими і байдужими. У такому випадку без креативних ідей вам не обійтися.

Окремо варто запланувати кошти для подарунків дітей співробітників. Так ви дасте зрозуміти, що компанія пам'ятає про людей, якими так дорожать ваші партнери і колеги.

       

Коли і як правильно подати той чи інший подарунок?

Планування бюджету на корпоративні подарунки починається з визначення того, з нагоди яких саме свят ви хочете піднести співробітникам і партнерам ділові подарунки. Ось невеликий перелік таких свят.

  • День Святого Миколая.
  • Новий Рік і Різдво.
  • День Святого Валентина.
  • 23 лютого.
  • 8 березня.
  • Великдень.
  • Всесвітній день захисту дітей.
  • День матері.
  • Професійні свята.
  • Ювілеї і Дні Народження співробітників, партнерів.
  • Ювілей фірми.
  • Відкриття нових філій.
  • Підвищення співробітників.

 

Якщо дивитися на такі спільні свята, як Новий Рік, 8 Березня, Великдень та ін., то тут слід враховувати те, що подарунки повинні бути оригінальними, актуальними і, найголовніше, потрібними.

Що стосується професійних свят, то тут варто дотримуватися кількох правил:

  • Якщо ви даруєте подарунки фінансистам, бухгалтерам, економістам, юристам, інженерам, то варто пам'ятати, що подарунки повинні бути практичними і корисними.
  • Якщо ви хочете здивувати своїм презентом IТ-тішніка, маркетолога, дизайнера або іншого представника творчої професії, тоді будьте готові дивувати і креативити.

Ось кілька золотих правил для привітання співробітників і партнерів. Використовуючи їх, ви ніколи не потрапите в халепу.

  1. Не варто використовувати подарунки тільки для маркетингових ходів.
  2. Завжди плануйте і купуйте подарунки заздалегідь.
  3. Намагайтеся дарувати іменні подарунки. Так у співробітника буде відчуття, що подумали про нього особисто.
  4. Ефект несподіванки. Отримати сюрприз, коли його зовсім не чекаєш, набагато приємніше, ніж коли це очікувано.
  5. Постарайтеся дарувати подарунки в теплій затишній атмосфері.

 

Що ж подарувати?

Якщо ви хочете, щоб ваші подарунки були корисними і їх ще довгий час зберігали або вдома, або в офісі, дотримуйтесь простих порад.

  • Гастрономічні подарунки ніколи не втрачають свою актуальність.
  • Солодощі завжди на лідируючих позиціях, особливо в якості подарунків для дітей і жінок.
  • Іменні подарунки завжди сприймаються краще, ніж безіменні.
  • Сувенірні подарунки краще сприйматимуться, якщо їх обрамляти в упаковку юморного характеру.
  • Алкоголь краще дарувати дорогий, а ще краще, якщо він буде придбаний у країні-виробнику.
  • Подарункові карти, купони і абонементи повинні бути не тільки корисними, але й максимально згуртувати більшість співробітників колективу однією ідеєю (фітнес, йога, плавання, стрільба в тирі і ін.).

Компанія Світ Трейдер впевнена, що дотримуючись всіх цих простих порад, ви зможете зробити ваші корпоративні презенти в 2021 році корисними і приємними

Каталог актуальних подарунків